Kündigung

So.Nu ist es soweit..............
FRISTLOSE AUSSERORDENTLICHE KÜNDIGUNG


Heiko2

Hallo Heiko2

Es ist traurig zu hoeren, das du deinen Job verloren hast.
Ueber eines musst du dir im klaren sein, die Schuld dafuer immer nur bei deinem Gegenueber zu suchen ist falsch. Wenn es zu Unstimmigkeiten oder Meinungsverschiedenheiten kommt, gehoeren immer zwei oder mehrere Parteien dazu.
Mache einen Schlussstrich darunter, nehme eine Auszeit denke ueber alles nach was passiert und abgelaufen ist. Ueberdenke dein eigenes Verhalten kritisch, ob es immer angebracht oder gerechtfertigt war. Wenn du ehrlich zu dir selber bist, wirst du eigenes Fehlverhalten entdecken und daraus lernen koennen. Man ist im Leben einem staendigen Lern - und Entwicklungsprozess unterworfen. Wenn du mal versuchst dich selber von aussen zu betrachten, so wie dich andere sehen, wirst du Fehler erkennen und daraus lernen. Es kann dich im Leben nur weiterbringen. Nehme die Kuendigung nicht als Rueckschlag oder Fehlschlag hin. Es gibt nur einen Weg der geht stetig nach oben.

Meik70

Hy Meik.Sicher ist es kein Rückschlag oder Ähnliches.
Wer weiss wözu es gut ist.Klar.
War ja abzusehn.Die Spannungen in der Firma wurden unerträglich.Keinerlei Kommunikation.Nix.
Jedoch keinerlei Abmahnung oder Gespräch.Es lag einfach ein Brief im Postkasten.
Werde Kündigungsschutzklage erheben und dann sehn wir weiter.Bewerbungen laufen auch schon.
Heiko

Ich drueck dir die Daumen,Heiko! Auf das du schnell einen neuen Job findest !!!

Gruesse,

Corinna

Mein Beileid...............oder auch nicht................in diesem Betrieb warst ja eh nie glücklich.
Es gibt leider solche Betriebe, kenne diese auch.............und die wurschteln so weiter, verlaß dich drauf, der Betrieb ändert sich von allein nicht.


Schönen Gruß vom bestback

Danke für eure Anteilnahme.
Halte euch auf dem Laufendem.
Heiko

Hey Heiko,
was'n passiert?
Für ne fristlose Kündigung ohne vorherige Abmahnung?

jap.War jetzt nur seid Dienstag Krank.Das war es Wahrscheinlich.Aber ich warte mal ab was der Anwalt sagen wird.
Heiko

Ach ja.Und habe denen Vor einem Monat mitgeteilt das ich Gewerkschaftsmittglied bin um meine mir zustehende tarifliche Anpassung gebeten habe.Denke mal das war der Stein des anstosses.Na ja und dann das Krankmachen(Offene Wunde an der Hand mit der ich trotzdem noch 7 Tage lang gearbeitet habe die sich nun totall Entzündet hat).....War wohl das I Tüppfelchen.

Also wenn das wirklich alles war und du den Schein vom Arzt rechtzeitig vorgelegt hast, dann dürfte das Recht auf deiner Seite sein. Wenn es sich um einen Kleinbetrieb handelt, wäre eine ordentliche Kündigung gerechtfertigt, aber Fristlos...
Hast du schon war neues in Aussicht?

Bewerbungen waren auch schon vorletzte woche unterwegs und seid f'reitag 6 weitere.Beworben habe ich mich eigendlich immer.War nur nix passendes dabei.Da wollte ich den Sicheren Hafen nicht aufgeben.
Jetzt habe ich keine andere Wahl und werde machen was kommt.
Habe auch bei anderen Betrieben angerufen bei dennen ich vorher Abgesagt habe(Natürlich Höfflich) und ohne ihnen meine jetztige Situation (das ich Arbeitslos geworden bin)mitzuteilen.
Warte noch auf Antworten.
Also Faul rumsitzen tu ich nicht.Keine Sorge.Stört mich ja auch selber Leerzulaufen.
Würde am liebsten Morgen dort wieder Arbeiten gehn.Der von derNGG hat mir aber dringlichst davon Abgeraten.
Es wird zwar etwas dauern, doch wird alles seinen lauf nehmen.Ich soll mich nicht verückt machen.
Das komische ist, ich mach mich auch nicht verückt.
Habe sogar Glückwünsche von Leuten hier aus dem Forum, Freunden und Kollegen bekommen.:o
Danke
Heiko

Hallo Heiko, ich bin auch der Meinung, besser ein Ende mit Schrecken als ein Schrecken ohne Ende. Außerdem: Um gute oder sehr gute Leistungen zu bringen, (das sollte man schon, wenn man Freude am Erfolg will) suche Dir einen Arbeitgeber, bei dem Du dich aufgehoben und wohl fühlst.

Wenn Du nur in Betrieben arbeitest, die ohne Subventionen vom Arbeitsamt nicht überleben würden oder gar auf Kosten der Auszubildenden und Mitarbeiter wirtschaften, wirst Du keine herzeigbaren Referenzen sammeln können. Ausser Erfahrungen, wie man es nicht machen sollte, bleibt dann nicht viel übrig oder anders: Außer Spesen nichts gewesen!

Ist doch zu schade, seine Lebenszeit damit zu vertrödeln oder? Deshalb: Schau, das Du einen Arbeitgeber findest, mit dem Du "[B]richtig[/B]" zusammen arbeiten kannst.

Überlege Dir, wie das aussehen könnte und formuliere Deine Wünsche so, das Du beim Bewerbungsgespräch als engagierter Bewerber punkten kannst und dabei nicht als Gewerkschaftsführer auftritts!

Denn bedenke: Jeder neue Mitarbeiter hat erst mal eine Bringschuld, er muß zeigen, das er die vereinbarte Leistung bringen kann! Besonders in den ersten sechs Monaten Probezeit.

Vielen Dank auch ihnen Herr Christensen.
Bewerbungsgespräche und soweiter haben wir in der Meisterschule gelernt.Aber auch dafür danke.
Durch gespräche heute mit einigen neuen EX Kollegen (Vertrauenswürdigen Kollegen) habe ich herausgefunden das offenbar ein Komplott gegenmich läuft.
Habe mich schon dagegen abgesichert.
Derjenige wurde nur gegenmich Vorgeschickt.Ich bin sehr sehr Traurig und unfassbar das so etwas getan wird.
Unbeschreiblich
Heiko

War heute da um meine Sachen abzuholen und die Schlüssel abzugeben.
Es wurde ein wenig gesprochen.Da kamm per Zufall raus worum es geht.
(Ich wuste es schon vorher aus einigen gesprächen mit guten Kollegen.)
Nunja.Habe dennen gesagt was ich denke und das alles weitere andere Klären werden.
Fand ja schonmal gut das endlich mal jemand von dennen mit mir darüber Geredet hat.
Hoffe die fangen jetzt mal an nachzudenken.
Gebe die hoffnung nicht auf das die doch noch ein Klärendes gesprech suchen werden.
Es geht um Übeler Nachrede und Verleumdung.Das Traurige an der Sache ist der jenige der es war, ist nur ein Bauernopfer.(Er wurde von zwei oder drei Vorgeschickt)Er kann nochnichtmal was dafür.
Werde euch auf dem laufendem halten.
Heiko

[quote=Meik70;8777]Hallo Heiko2

Es ist traurig zu hoeren, das du deinen Job verloren hast.
Ueber eines musst du dir im klaren sein, die Schuld dafuer immer nur bei deinem Gegenueber zu suchen ist falsch. Wenn es zu Unstimmigkeiten oder Meinungsverschiedenheiten kommt, gehoeren immer zwei oder mehrere Parteien dazu.
Mache einen Schlussstrich darunter, nehme eine Auszeit denke ueber alles nach was passiert und abgelaufen ist. Ueberdenke dein eigenes Verhalten kritisch, ob es immer angebracht oder gerechtfertigt war. Wenn du ehrlich zu dir selber bist, wirst du eigenes Fehlverhalten entdecken und daraus lernen koennen. Man ist im Leben einem staendigen Lern - und Entwicklungsprozess unterworfen. Wenn du mal versuchst dich selber von aussen zu betrachten, so wie dich andere sehen, wirst du Fehler erkennen und daraus lernen. Es kann dich im Leben nur weiterbringen. Nehme die Kuendigung nicht als Rueckschlag oder Fehlschlag hin. Es gibt nur einen Weg der geht stetig nach oben.

Meik70[/quote]

Ueber eines musst du dir im klaren sein, die Schuld dafuer immer nur bei deinem Gegenueber zu suchen ist falsch. Wenn es zu Unstimmigkeiten oder Meinungsverschiedenheiten kommt, gehoeren immer zwei oder mehrere Parteien dazu.


super,besser haete ich es nicht sagen koennen ,die arbeit ist wie eine Ehe ,wenn die nicht klappt ist auch nicht nur einer schuld

[quote=Heiko2;8788]Bewerbungen waren auch schon vorletzte woche unterwegs und seid f'reitag 6 weitere.Beworben habe ich mich eigendlich immer.War nur nix passendes dabei.Da wollte ich den Sicheren Hafen nicht aufgeben.
Jetzt habe ich keine andere Wahl und werde machen was kommt.
Habe auch bei anderen Betrieben angerufen bei dennen ich vorher Abgesagt habe(Natürlich Höfflich) und ohne ihnen meine jetztige Situation (das ich Arbeitslos geworden bin)mitzuteilen.
Warte noch auf Antworten.
Also Faul rumsitzen tu ich nicht.Keine Sorge.Stört mich ja auch selber Leerzulaufen.
Würde am liebsten Morgen dort wieder Arbeiten gehn.Der von derNGG hat mir aber dringlichst davon Abgeraten.
Es wird zwar etwas dauern, doch wird alles seinen lauf nehmen.Ich soll mich nicht verückt machen.
Das komische ist, ich mach mich auch nicht verückt.
Habe sogar Glückwünsche von Leuten hier aus dem Forum, Freunden und Kollegen bekommen.:o
Danke
Heiko[/quote]


komme doch zu mir zum arbeiten ,wir probieren neue sachen aus und mal sehen wie wir zusammen kommen bekommst eine 5 tage woche

gruss

Da Stimm ich dir vollstens zu.Ich habe mich nie gebückt.Das wars bestimmt.(War Spass)
Seid bekanntwerden über den Besuch der Meisteschule knisterte es.Ist doch alles Dokumentiert.Hier im Forum auch.Vorher war alles ok.Bestens.
Jetzt habe ich mit noch einigen Telefoniert.Und bin noch nicht sicher das es was mit meiner Initiative zu tun hat einen Betriebsrat zu gründen.Denn einige wissen davon, dabei habe ich mit dennen nicht gesprochen.Erst mit zwei weiteren.
Komisch:cool:
Heiko

Habe gestern Post bekommen.Darunter die Arbeitsbescheinigung meines Arbeitgebers.Komisch.Die Streiten nix ab.
Seht selber.

Man.Was bin ich froh.Klage wurde von der Gewerkschaft eingereicht.
Wir werden sehn.
Heiko

Termin für Güteverhandlung steht.
Währendessen sagt die Firma auf einmal gegenüber dem Arbeitsamt das ich mich nun doch Arbeitsvertragswiedrig verhalten habe.
Bekam nun eine Vorübergehende Sperre vom Arbeitsamt.Grund, Sperrzeitprüfung.
Habe sofort nachgehackt um den Grund und Einwand der Firma herauszubekommen.
"Habe mich Arbeitsvertragswiedrig verhalten in dem ich einfach nicht zur Arbeit gekommen bin".
Das stimmt ja auch.War ja Krankgeschrieben.Hatte vor Arbeitsbeginn zwei Kollegen bescheid gesagt.Per SMS.Die sind auch noch im Handy.
Habe mich aber Trotzdem an alles gehalten.Habe sofort nach Krankschreibung Angerufen und Abends die Krankmeldung vorbeigebracht.
Habe von der Telekom einen Einzelverbindungsnachweiss angefordert und einen Zeugen der Bestätigen kann das ich die Krankmeldung Pünklich eingeschmissen habe ,habe ich auch.
Vortsetzung folgt.............

per Sms krank melden? :-(

Ja klar.So hast du etwas Nachweissbares,die Firma hatte ja schon immer denn Schlechten Ruf gehabt und sicherte mich immer doppelt ab und ausserdem war es so abgemacht unter uns.
Weiter war dies um 23 uhr abends als ich festellte das ich nicht Arbeiten kann.Der Kollege steht erst um 23.30 auf und hat nen Baby zuhause.
Dem Zweiten Kollegen habe ich die selbe geschickt und ihn noch zusätzlich angerufen weil der schon um 23 uhr wach war.
Heiko

Anhang:
Die Meister oder Vorarbeiter gehn einfach nicht ans Telefon wenn irgendwas ist.Die Tauchen erst so gegen 3.30uhr auf.Was denkst du wenn irgendwas Passiert ist?!?
Musten uns immer selber Helfen.Heizungstechniker anrufen,Elektronotdienst anrufen.Alle diese sachen musten wir immer selber Regeln.Vorbildlich oder?

ohje ok dann hab ich nicht's geschrieben.schon krass.was das da für'n Haufen.muss doch immer einer da sein der Entscheidungen treffen kann bzw auch darf. :-(

Ja.Du selber.Aber Egal wie oder was du gemacht hast, es war Falsch.
Was das für ein Laden ist?Kannst es ja nachlesen.
Grüsse Heiko

Heute war Gütetermin.
Ausserordenliche Fristlose Kündigung wurde zurückgenommen, in eine Fristgerechte Kündigung umgewandelt und Arbeitgeber zahlt eine Abfindung.
Alles haltlose Lügen und Verläumdungen Seitens des Arbeitgeber und anderer Mitarbeiter.
(wenn alles vorbei ist, werd ich hier mal alles Posten)
Konnte mit anderen sachen dagegenhalten.(z.B.das andere Kollegen die noch dort Arbeiten bestätigen das Verläumderische behaubtungen gegen mich in Umlauf gebracht wurden)
Es ging um die Ankündigung zum Krankmachen, falsche Behaubtungen und vorschlagen einer Gesetzeswiedrigen Handlung betreffend Nacht, Überstunden vergütung und nichteinhaltung der Pausenzeiten.


Manchmal Sieg eben doch die Gerechtigkeit.

Grüsse Heiko

Willst du nicht mehr da arbeiten?

[quote=TimThaler;8959]Willst du nicht mehr da arbeiten?[/quote]


Was`n das jetzt für ne Frage? :confused::confused:
Von Wollen kann da ja wohl keine Rede sein? Wer willn da schon arbeiten? :eek::eek:

Klar da gehts dann noch mehr zur Sache, als es so schon der fall war. Wenn man raus geschmissen wird und dann durch ein Gericht beschlossen wird das er bleiben kann, kommt dann halt die Fristgerechte Kündigung.

Wieso hat er hat doch selber geschrieben das er da am liebsten morgen wieder anfangen würde. dann kann es so schlimm auch nicht sein und man kann sich doch wenn die Kündigung nicht rechtens ist auch wieder einstellen lassen.
Mich hat gewundert das er damit einverstanden ist und nicht gegen angeht

Sowas läuft immer auf das hinaus.Wollte da wieder hin um es dennen zu Zeigen.
Anwältin sagte alles andere sein Blödsin.
Der 'neue Job gefällt mir und werd da bleiben.
Wurde sogar nach einem Monat befördert.
Das Geld vom Vergleich kommt mir auch grad Recht.
Heiko

Ach du hast eine andere Stelle gefunden. Dann würde ich da auch nicht mehr arbeiten dann verstehe ihc auch warum du damit einverstanden bist.

auch wenn ich nicht's anderes Hätte würde ich nicht zurück gehen.ist ja nen Spießruhten lauf.und was dann? kommt halt ne Frist gerechte Kündigung.gewinnste nicht wirklich am ende. Hätte da wohl zuviel Stolz :)

Es würde mir nur darum gehn dennen zu Zeigen das die mit dem was die getan haben nichts ereicht haben.(Die haben sehr sehr schmutzige Wäsche gewaschen)*(lecherliche Wäsche).Selbst die Richterin muste Schmunzeln.
Wenn alles über die Bühne ist werd ich hier alles reinstellen.So könnt ihr euch ein richtiges Bild machen.Frist zur anahme der Enscheidung ist am Freitag.

Geld ist da.Ja!!!!
Wenn alle Pariere da sind, stell ich es hier mal rein.
Heiko

Leider kommt die Firma denn Vorderungen immmer nur ein Stück nach.Jeden Monat eine.Lächerlich....

Heute war Tag der offenen Tür bei meinem Ex Betrieb.
Da konnte ich es mir natürlich nicht nehmen lassen dort zu erscheinen.
Auch noch mit meinem Neuen Chef und dem neuem Firmenpullover....
Die Gesichter hättet ihr sehn müssen.
War lustig...

warum noch provozieren. Leben und leben lassen.

Da stimme ich dir zu.Ich habe aber damit auch nicht angefangen.
Soll ich mir denn alles gefallen lassen?Die sollen mich noch lange lange in Erinnerung behalten, meinen Namen nicht vergessen.
Haben sich auch viele gefreut mich zu sehn, sogar Chef hat mich Begrüsst.
Die ganze sache ging nur an die Produktionsleiter und die Ärsche die mir das alles eingebrockt haben.
Ausserdem steckt da noch mehr dahinter.
Habe da ihren besten mann (grade nen Halbes Jahr Geselle und sehr sehr zuverlässig, vielversprechend und Neutral) abgeworben.
Er sagte wo er anfängt und ich wollte dennen zeigen wer da noch Arbeitet.:D
Bin Mittlerweile Produktionsleiter und es läuft alles Bestens.
Kann immer noch nicht glauben das es keinen Hacken geben soll.
Heiko